Cómo trabajamos

Utilizamos nuestras prácticas, metodologías y tecnología, para formar equipos de alto desempeño, expertos en la ejecución de proyectos de cambio crítico de negocio.

Primero se lleva a cabo un Análisis de las operaciones y procesos clave, bajo la metodología de Diagnóstico de BLEIN, que integra 5 diferentes perspectivas de management para tener una radiografía detallada de la organización, identificar las oportunidades de alto perfil (High Profile Opportunites), y cuantificar los beneficios potenciales.
Traducimos las oportunidades encontradas en una Estrategia de Proyecto y un Plan detallado, considerando fases de Análisis, Alineación, Definición, Diseño, Implementación y Transformación, partiendo de la Innovación Operativa como base para la re-ingeniería y re-organización del negocio y las áreas clave.
Bajo el modelo de "Equipo experto de cambio e implementación", el compromiso es con la instalación y puesta en marcha de las soluciones propuestas, y entrega de los resultados pactados.
Proveemos al personal involucrado con tecnología, métodos y herramientas, para buscar la Auto-Continuidad a través de nuestro modelo de Implementación 2.0.

Metodología BLEIN ©

Análisis
Levantamientos, estudios y validaciones de procesos ASIS
Validación período base, beneficios y ROI
Black Boxes y Matrices Causa – Efecto - Solución
Alineación
Validación Estrategia del Proyecto y posibles estrategias de Roll Out.
Definición de áreas involucradas, responsables y stakeholders
Alineación del Proyecto a los Objetivos Estratégicos del negocio
Definición
Definición prioridades y variables clave a impactar
Definición de Milestones
Factibilidad y toma de decisiones sobre el modelo operativo macro TOBE
Definición de la estrategia de IT
Definición de la Estrategia de Roll Out
Diseño
Diseño de procesos macro
Diseño de estructuras de organización y alineación
Diseño de procedimientos micro
Diseño de Herramientas
Diseño de funcionalidad de herramientas tecnológicas
Diseño de Políticas y Formatos
Diseño del Sistema de Indicadores
Implementación
Pruebas piloto y validaciones prácticas
Formación de equipos integrados para la implementación
Integración de herramientas tecnológicas
Integración de cambios de procesos y de organización
Comunicación
Entrenamiento
Implementación hombro con hombro con la gente
Monitoreo de resultados
Ajustes
Cuantificación de beneficios
Transformación
Acordar niveles de servicio y desempeño
Documentación
Knowledge Management
Definición y diseño del proceso de auditoría
Formación de equipos de capacitación
Formación de células de mejora continua
Implementación 2.0